會議現場

　　4月2日，中國企業聯合會在杭州召開2023全國企業文化現場會，授予杭州鋼鐵集團有限公司（以下簡稱“杭鋼集團”）“全國企業文化最佳實踐企業”稱號。中國企業聯合會、中國企業家協會黨委委員、副理事長劉鵬；國務院國資委行業協會商會黨建工作局原局長張濤；浙江省國資委黨委書記、主任董貴波；北京大學原副校長、教授、博士生導師張國有；浙江省人大常委會委員、省殘聯黨組書記、理事長蔡國春；浙江省政府原副秘書長李云林；浙江省企業聯合會、浙江省企業家協會常務副會長兼秘書長鄭一方；杭鋼集團黨委書記、董事長張利明；浙江省文投集團黨委書記、董事長林亮；浙江省經信廳副廳長葉健松；杭鋼集團黨委副書記、總經理章建成出席現場會，共同見證杭鋼集團“全國企業文化最佳實踐企業”頒證授牌。現場會上，劉鵬、張濤、董貴波、鄭一方分別致辭，張利明作企業文化主題報告，張國有作專家點評。

　　杭鋼集團是一家以鋼鐵智造、現代流通為戰略優勢產業，以節能環保、數字科技為戰略性新興產業的“2+2”產業格局的大型現代企業集團，位列2022年《財富》世界500強第336位、中國企業500強第99位、中國制造業企業500強”第38位。

中國企業聯合會、中國企業家協會黨委委員、副理事長劉鵬致辭

　　劉鵬在致辭中說，杭鋼集團66年的創新發展，歷經三次創業，取得驕人成績，贏得多項榮譽，為地方經濟社會發展做出了重要貢獻。杭鋼集團之所以能夠取得這樣的業績，一個非常重要的原因，就是始終高度重視企業文化建設，凝練形成了獨具特色的杭鋼文化，助推企業健康持續發展。他把杭鋼集團的企業文化總結為三個突出特點：一是堅持黨建引領，把握企業文化建設方向。66年來，杭鋼集團始終高度重視黨建引領，聚焦政治鑄魂，以黨的建設統領企業文化創新發展，確保企業文化前進方向。二是堅持守正創新，推進企業文化傳承發展。面對企業不同創業階段轉型發展的實際，杭鋼集團把企業文化的傳承弘揚與發展作為企業轉型升級的深層革命，在堅守杭鋼核心價值理念、大力弘揚杭鋼精神的前提下，不斷豐富完善企業文化體系，推進建立與新時代文化自信自強要求、市場競爭和當前企業發展需求相適應的杭鋼文化。三是堅持提升軟實力，聚焦企業文化落地深植。杭鋼集團以提升企業軟實力為目標，推動企業文化與經營管理深度融合，以文化軟實力提升發展硬實力，取得了顯著成效。

國務院國資委行業協會商會黨建工作局原局長張濤致辭

　　張濤在致辭中指出，杭鋼集團現代公司治理理念和方式先進，“是鋼鐵就要成脊梁”的核心價值觀深植于企業內部成長機制，“六個杭鋼”價值要求實際已成為杭鋼人的共有規范，使企業“內涵式增長、外延式擴張”得到文化建設的深刻保障。作為國有控股大型企業，“三大責任履行好，職能貢獻大，社會形象佳”整體發展格局高質量穩定推進，文化建設的多年匠心打造已經形成優秀建設成果，值得深入學習研究、積極推廣借鑒。

浙江省國資委黨委書記、主任董貴波致辭

　　董貴波在致辭中說，作為浙江工業的長子，杭鋼集團始終高度重視企業文化建設，始終傳承“以鋼鐵意志做人、建業、報國”的企業精神，始終秉持“創造財富、貢獻社會、造福職工，為社會創造美麗環境、為客戶提供美好生活、讓職工享有幸福人生”的價值理念，通過企業文化建設持續增強凝聚力、向心力，有力推動企業改革發展和科技創新，不斷提升核心競爭力和社會影響力。他表示，浙江省國資委全力支持浙江國資國企加強文化建設，推進文化自信自強，加快打造現代新國企。

浙江省企業聯合會、浙江省企業家協會常務副會長兼秘書長鄭一方致辭

　　鄭一方在致辭中說道，在60多年的發展歷程中，杭鋼集團一直高度重視企業文化建設，提煉總結了企業精神、企業宗旨、企業格言，以及精益求精、廉潔奉公等價值理念，并隨著轉型發展日漸豐富完善，逐步形成較為完整的企業文化體系。他希望廣大浙江企業能夠從杭鋼文化中汲取力量，凝聚發展共識，提升企業核心競爭力，推動企業高質量發展。

杭鋼集團黨委書記、董事長張利明作杭鋼企業文化成果報告

　　張利明以《是鋼鐵就要成脊梁企業文化引領杭鋼高質量轉型發展》為主題作了企業文化報告。從杭鋼文化精神特征、實踐成效、經驗啟示三個方面，介紹了杭鋼集團企業文化的發展歷程、形成脈絡，以及企業文化的理念、制度、行為體系在企業改革創新發展中發揮的重要作用。他表示，在杭鋼發展的每一個時期，企業文化都發揮著不可替代的重要作用。杭鋼將以榮獲“全國企業文化最佳實踐企業”為新起點，持續加強企業文化建設，為忠實踐行“八八戰略”、助力打造“重要窗口”、強力推進“三個一號工程”，加快高質量發展、建設世界一流企業提供堅強保障。

北京大學原副校長、教授、博士生導師張國有作點評

　　張國有在點評中全面闡釋了杭鋼集團企業文化建設的經驗。他指出，杭鋼人積淀了杭鋼文化，杭鋼文化驅動著杭鋼人群體，杭鋼人群體創造著杭鋼業績，而杭鋼業績又驗證著杭鋼文化，使杭鋼文化以更大的能量，去驅動杭鋼人創造更輝煌的業績。同時他強調，杭鋼文化是杭鋼發展的持久驅動力。

　　本次會議由中國企業聯合會、中國企業家協會主辦，浙江省企業聯合會、浙江省企業家協會協辦，杭鋼集團承辦。來自全國企業界、學術界、媒體界、部分省市企業聯合會的代表和杭鋼集團班子成員共計200余人參加了此次會議，并參觀了企業現場。

頒發全國企業文化最佳實踐企業證書

全國企業文化最佳實踐企業揭牌儀式

首屆杭鋼文化節啟動儀式

與會領導、嘉賓參觀杭鋼集團企業文化建設成果展

與會領導、嘉賓參觀數字杭鋼展示中心