2月23日，新年伊始，廣東省人力資源研究會常務副會長兼秘書長陳國海攜一眾領導，前往尊一科技集團調研，尊一科技集團執行董事、易展翅總裁喻文涌先生及公司核心骨干熱情接待，雙方就校園招聘、留學及職業輔導業務、AI智聘創新功能等業務展開深入交流，并就解決社會就業難題完成多項合作意向。

　　易展翅創新打動人力資源研究會，雙方達成多項合作意向
　　參與此次調研的有廣東省人力資源研究會常務副會長兼秘書長陳國海、研究會專職副秘書長陳潔、研究會產教融合創新創業專業委員會常務副主任兼秘書長方木瑞、研究會全健康家庭教育專委會主任曾美寶、大學生職業生涯教育專委會執行主任成瑞發、研究會辦公室副主任彭潔紅、全健康家庭教育專委會副主任梁仲明等領導，首先對尊一科技集團及尊一旗下易展翅進行了參觀，隨即，雙方展開會議交流。會議上，喻文涌總裁詳細介紹了易展翅校園招聘、校園營銷、智聘、留學、職業輔導五大產品體系，以及為大學生打造的秒懂職場、企業探秘與職業博物館三大職場欄目，全方位展現了易展翅在校園招聘中的實力。
　　易展翅的產品及創新，贏得了到訪嘉賓的高度認可及贊揚，隨即，雙方展開深入溝通，并初步達成多項合作意向：
　　1、開展企業校園招聘業務進行深度合作
　　大學生就業關系社會民生，易展翅深耕大學生就業領域12年，具有強大的服務能力及品牌信任，省人力研究會與易展翅攜手，為大學生提供更多的就業機會。
　　2、共同推進“AI面試”產品，服務更多年輕人
　　易展翅研發的AI智聘，將AI及大數據技術引入校園招聘流程，助力大學生更快求職、企業降本增效，技術領先、功能豐富，省人力研究會將合作投入人力物力，助力AI面試產品提升，服務更多企業、求職者，推進招聘求職數智化發展。
　　3、開展年輕人求職輔導服務
　　基于易展翅職業輔導完整體系，推動更多高校合作，定制高校職業輔導和求職指導服務，產教融合，打通大學生就業人才培養“最后一公里”。
　　4、合力打造廣東“人才節”品牌

　　易展翅“人才節”是由易展翅聯合國內外大型名企、互聯網大廠、機關單位等百家企業共同打造的年度大型人才招聘活動。易展翅“人才節”以最新的崗位信息、硬核的求職輔導干貨、貼心的互動反饋以及海量豐富的抽獎福利，為大學生打造專業、便捷、娛樂性強的一站式求職體驗，為企業打造立體、有溫度的雇主品牌形象。會上，廣東省人力資源研究會等領導對易展翅積累的豐富招聘業務成果表示肯定，并表達了開展主題專場直播的合作意愿，共同攜手為大學生與企業搭建招聘求職的溝通橋梁。

　　易展翅擔研究會副會長單位，雙方共建人力資源研究院
　　當天，受廣東省人力資源研究會邀請，廣東致學信息科技有限責任公司（易展翅）擔任廣東省人力資源研究會副會長單位，尊一科技集團董事、總裁喻文涌獲聘廣東省人力資源研究會副會長，并現場舉行授牌儀式。

　　喻文涌先生表示，易展翅作為廣東省人力資源研究會“就業與招聘委員會”執行主任單位，始終秉持“科技定義未來人力資源”的品牌使命，始終為推動大學生更高質量就業而穩步前行。

　　現場，雙方還表示將共同組建人力資源研究院，以創新舉措激發行業發展活力。研究院成立后，將進行一系列行業舉措，包括舉辦雇主品牌大會、發布人力資源行業藍皮書等。通過雇主品牌大會，打造優秀企業展示的平臺，讓學生認知到更多好企業、讓好企業更好招到人；邀請眾多機構、企業及高校一塊撰寫行業藍皮書，展現當前社會人力資源行業發展總體情況，為求職者提供其中參考。此外，雙方未來還在搭建人力資源智庫、組建職業導師團隊等方面達成一致，通過雙方努力，為我國就業提供更多助力。

　　此次廣東省人力資源研究會調研工作，為雙方長遠合作及發展夯實基礎。未來，雙方持續開展密切交流，以解決社會招聘難題與就業環境革新為目標，開展更多校園招聘項目與人力資源行業創新活動。