進入新發展階段，邁入“十四五”開端，306所面臨新冠疫情全球肆虐、科研生產任務驟然激增、預研創新課題立項不斷的嚴峻局勢，技安保衛處作為306所的安全生產主管部門，以“安全就是職工的生命線”為己任，準確研判安全形勢、迅速理清安全管理思路、精準制定安全管理措施，確保306所安全生產的平穩態勢，為306所新形勢下的新格局發展保駕護航。

　　“到作業現場去，那里是安全監督管理的主戰場”

　　“勤能促安”是306所技安保衛處一貫的理念，2021年新年剛過，技安保衛處就開始推行安全的“日巡查”制度，開啟了安全人用腳步丈量安全、用責任抒寫平安的新征程。

　　重點地區重點查，面對以往的“重災區”，技安人早已做到了心中有數，“到作業現場去，那里是安全監督管理的主戰場”，如今的“主戰場”歷經近20年的積累，可謂“家底殷實”：5萬多平方米（10多個建筑物）、近2000臺套生產和試驗設備、107種危險化學品、56個重點實驗室、56處危險化學品貯存使用場所、45個各類危險作業場所……工藝布局較為局促、交叉作業時有發生，這為306所科研生產現場安全風險管控倍增難度，特別是作業現場安全管理，更是成為306所安全工作的重中之重。

　　形勢就是動員令，形勢就是沖鋒號。年初的安全工作會上，306所所長柳曉輝提出：“安全工作要大興實干之風，要下一線、要到現場，要現場發現問題、現場解決問題”；主管安全的副所長孫同臣在不同場合也多次強調：“安全監管重心必須下沉、預防關口必須前移，必須讓作業現場成為安全監管的主戰場，坐在辦公室等不來安全，要到生產線上和實驗室中發現和消除安全隱患”。

　　技安保衛處的每一位管理者將上述管理要求牢記在心并實踐在行。全處人員輪流值日，確保每天必須有人在現場進行安全與6S巡查，發現問題和隱患及時在“306所安全管理群”公布，整改效率明顯提升。而這背后，是戴著藍色“安全檢查”袖標的專職安全管理人員對全所一年365天不間斷、一天6000步、一年10000000步的“貼身監管”和“保駕護航”。

　　“到作業班組去，那里是隱患排查治理的主陣地”

　　作業班組是企業的細胞，是306所從事研發、試制、生產和測試的一線，也是安全管理的最基本單元，更是安全隱患排查治理、有效控制事故的前沿陣地。

　　306所安全總監邢建河要求：“每一位技安人都要把每一次的巡查當做正式的檢查，不流于形式、更不走馬觀花，對待技安工作就要像對待繡花一樣有耐心，要于細節處見真功”。

　　面對58個作業班組，每一位技安人都能做到如數家珍。他們深刻認識到，只有抓好班組的安全管理，在班組層面將隱患排查治理做細做實，使“安全第一、預防為主”的方針和各項安全工作真正落實到“穩如泰山”，306所的經營生產才能行穩致遠。

　　通過近一年的安全日巡查，技安人幫助各類班組發現安全隱患和問題150余項，并在最短時間內實現閉環整改，建立健全了306所安全隱患排查清單和制度措施清單，有力地推動了各作業班組安全管理能力的迅速提升：研發型班組“七新”安全風險源頭管控能力得到實質性提升；生產型班組作業現場更加井然有序、“三違”現象明顯降低；試驗測試型班組危險化學品管理更加規范；第二技術部RTM班組已申報參加國家級安全標準化班組創建活動。

　　“到作業崗位去，那里有堅守安全防線的主力軍”

　　“以人為本”在安全管理方面有兩層含義，即安全的宗旨是為了人，但從根本上要依靠人。

　　306所現有作業人員400多人分布在不同的作業崗位，他們要在完成各項科研生產任務的同時，還需履行崗位安全職責，堅守安全最后一道防線。

　　安全日巡查的末端是作業崗位，只有融入到一線作業人員中去，邊檢查邊學習，邊監督邊指導，實現“以查代管”向“以查促管”的實質性轉變才能做好技安保衛工作。

　　圍繞崗位安全責任制的落實，巡查人員更加關注一線人員的安全意識和安全技能的提升。于是，織物清洗、高溫浸漬等危險作業崗位有巡查人員的身影；新工藝、新材料、新技術的研發實驗室留下了巡查人員的腳印；烘箱、壓機等設備設施前有巡查人員凝視的目光…

　　2021年，以安全巡查發現的問題為導向，306所修訂崗位及設備安全操作規程10余項、升級改造職業危害作業場所通風設備設施10余套、優化和改善工藝布局10余處。

　　“安全工作是德政，關系306所的高質量發展和保障職工家庭的幸福！”306所黨委書記王貴海提出了更高的要求。使命光榮，任重道遠。“我們可能不是最專業的技安人，但我們要做最勤快的技安人”，這已是技安保衛處全體同仁的共識。他們將永葆初心，腳踏實地，聚焦服務科研生產主業，勇擔安全生產保障主責，全力開創306所安全事業新局面！

　　（作者：技安保衛處沈愛國，黨群工作處田少星）